ตัวชี้วัดที่ 8 การเปิดเผยข้อมูล

ตัวชี้วัดย่อยที่ 8.1 ข้อมูลพื้นฐาน

ข้อ

ข้อมูล

องค์ประกอบด้านข้อมูล

01

โครงสร้างและอำนาจหน้าที่

• โครงสร้างคณะสาธารณสุขศาสตร์และสหเวชศาสตร์
• โครงสร้างสำนักงานคณบดี
• โครงสร้างการบริหาร
• อำนาจหน้าที่

02

ข้อมูลผู้บริหาร

• ข้อมูลผู้บริหารของคณะสาธารณสุขศาสตร์และสหเวชศาสตร์

03

ข้อมูลการติดต่อและช่องทางการสอบถาม

• ข้อมูลการติดต่อของคณะสาธารณสุขศาสตร์และสหเวชศาสตร์
• ช่องทางการสอบถามข้อมูล
• Messenger Live (ที่มุมขวาของเว็บไซต์)

04

ข่าวประชาสัมพันธ์

1. ข่าวสารการพัฒนาองค์กรที่เกี่ยวกับการประเมิน ITA ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569
2. ข่าวดําเนินงานตามอํานาจหน้าที่ของหน่วยงาน
3. ข่าวประชาสัมพันธ์(หน้าเว็บไซต์หลัก)

•  

ตัวชี้วัดย่อยที่ 8.2 การบริหารงาน

ข้อ

ข้อมูล

องค์ประกอบด้านข้อมูล

05

แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน

• แผนยุทธศาสตร์คณะสาธารณสุขศาสตร์เเละสหเวชศาสตร์ สถาบันพระบรมราชชนก พ.ศ. 2567-2570

06

แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปีงบประมาณพ.ศ. 2569

• รายงานผลการดำเนินงานตามตัวชี้วัดแผนยุทธศาสตร์ รอบ 6 เดือน (ตุลาคม 2568 – มีนาคม 2569) ปีงบประมาณ 2569

07

รายงานผลการดำเนินงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

• รายงานผลการดำเนินงานตามตัวชี้วัดแผนยุทธศาสตร์  ปีงบประมาณ 2568

08

คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่

คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่คณะสาธารณสุขศาสตร์และสหเวชศาสตร์ 

• คู่มือการเขียนโครงการสำหรับเจ้าหน้าที่(ฉบับเต็ม)
  คู่มือการเขียนโครงการสำหรับเจ้าหน้าที่(ฉบับย่อ)
• คู่มือการเขียนข่าวประชาสัมพันธ์(ฉบับเต็ม)
  คู่มือการเขียนข่าวประชาสัมพันธ์(ฉบับย่อ)
• คู่มือการเบิกค่าใช้จ่ายในการจัดประชุมราชการสำหรับเจ้าหน้าที่(ฉบับเต็ม)
  คู่มือการเบิกค่าใช้จ่ายในการจัดประชุมราชการสำหรับเจ้าหน้าที่(ฉบับย่อ)

09

คู่มือหรือแนวทางการให้บริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ

คู่มือหรือแนวทางการให้บริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อของคณะสาธารณสุขศาสตร์และสหเวชศาสตร์

• เเนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตเเละประพฤติมิชอบสำหรับผู้รับบริการ นักศึกษา บุคลากร ผู้ติดต่อหรือผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย (ฉบับเต็ม)
  เเนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตเเละประพฤติมิชอบสำหรับผู้รับบริการ นักศึกษา บุคลากร ผู้ติดต่อหรือผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย (ฉบับย่อ)
• คู่มือเบิกค่าใช้จ่ายในการเดินทาไปราชการ ชั่วคราวในประเทศ (E-Meeting)สำหรับผู้มาติดต่อ(ฉบับเต็ม)
  คู่มือเบิกค่าใช้จ่ายในการเดินทาไปราชการ ชั่วคราวในประเทศ (E-Meeting)สำหรับผู้มาติดต่อ(ฉบับย่อ)
• คู่มือการขอใช้ห้องประชุม สำหรับผู้รับบริการ(ฉบับเต็ม)
  คู่มือการขอใช้ห้องประชุม สำหรับผู้รับบริการ(ฉบับย่อ)

10

ระบบการให้บริการผ่านช่องทางออนไลน์
(E–SERVICE)

• ระบบ E–Service ต่างๆ ของคณะสาธารณสุขศาสตร์และสหเวชศาสตร์
• เเสดงข้อมูลสถิติการให้บริการผ่านช่องทางออนไลน์(E-Service)ปีงบประมาณ 2568

ตัวชี้วัดย่อยที่ 8.3 การจัดซื้อจัดจ้าง

ข้อ

ข้อมูล

องค์ประกอบด้านข้อมูล

11

สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (แบบ สขร.1)

•  รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุของหน่วยงานรายเดือน ไตรมาสที่ 1 – 2 ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569

12

รายงานสรุปผลการจัดซื้อ จัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
ของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

• ข้อมูลสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 (ภาพรวม) เเละข้อมูลสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุของหน่วยงานรายเดือนปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 (แบบ สขร.1)

ตัวชี้วัดย่อยที่ 8.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

ข้อ

ข้อมูล

องค์ประกอบด้านข้อมูล

13

หลักเกณฑ์และแผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ
พ.ศ. 2569

• หลักเกณฑ์การบริหารทรัพยากรบุคคลให้แก่เจ้าหน้าที่ของหน่วยงานได้รับทราบทางเว็บไซต์ ของหน่วยงานเพื่อความโปร่งใสและเป็นธรรม 
• แผนการบริหารทรัพยากรบุคคล ซึ่งบังคับใช้ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (ส่วนที่ 2 หน้า 13)
• แผนการพัฒนาทรัพยากรบุคคล ซึ่งบังคับใช้ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (ส่วนที่ 4 หน้า 28)

14

รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ
พ.ศ. 2568

• รายงานผลการบริหารเเละทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2568 (ผลการบริหารทรัพยากรบุคคล ส่วนที่ 1 หน้า 4 ,ผลการพัฒนาทรัพยากรบุคคล ส่วนที่ 2 หน้า 15)

15

ประมวลจริยธรรมการขับเคลื่อนจริยธรรม

• ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
• แสดงผลการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรมให้แก่
  เจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน ที่มีรายละเอียดอย่างน้อย
  ประกอบด้วย
  1. การจัดตั้งทีมให้คำปรึกษาตอบคำถามทางจริยธธรรมหรือคณะทำงาบขับเคลื่อนเรื่องจริยธธรรม โดยให้แสดงเป็นคำสั่งแต่งตั้งที่เป็นทางการ
  2.  แนวปฏิบัติ Dos & Don’ts เพื่อลดความสับสนเกี่ยวกับพฤติกรรมสีเทาและเป็นแนวทางในการประพฤติตนทางจริยธรรม ที่จัดทำขึ้นโดยหน่วยงาน
  3. ผลการฝึกอบรมที่มีการสอดแทรกสาระด้านจริยธรรมของเจ้าหน้าที่ของรัฐในหลักสูตร หรือผลการจัดกิจกรรมส่งเสริมจริยธรรม ที่ดำเนินการโดยหน่วยงาน ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2569

ตัวชี้วัดย่อยที่ 8.5 การส่งเสริมความโปร่งใส

ข้อ

ข้อมูล

องค์ประกอบด้านข้อมูล

16

แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

• แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

17

ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

• ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
• ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียน(หน้าหลัก)

  ช่องทางการร้องเรียน สำนักงาน ป.ป.ท.
  ช่องทางการร้องเรียน สำนักงาน ป.ป.ช.

18

ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

• ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
  
  

19

ผลการเปิดโอกาสให้มีส่วนร่วม ในการดำเนินงาน ปีงบประมาณ พ.ศ. 2569

• การเปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายนอก 
  หน่วยการศึกษา_การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
  หน่วยบริการวิชาการ_การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
  หน่วยบริหาร_การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
  หน่วยวิจัย_การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

ตัวชี้วัดที่ 9 การป้องกันการทุจริต

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.1 การบริหารจัดการความเสี่ยงการทุจริต

ข้อ

ข้อมูล

องค์ประกอบด้านข้อมูล

20

การขับเคลื่อนนโยบาย NO GIFT POLICY จากการปฏิบัติหน้าที่ และการเสริมสร้างความรู้เกี่ยวกับหลักเกณฑ์การรับทรัพย์สินหรือประโยชน์ อื่นใดโดยธรรมจรรยา ของเจ้าพนักงานของรัฐ

• • หนังสือประกาศเจตนารมณ์ No Gift Policy ปีงบประมาณ พ.ศ. 2569
  • ผลการดำเนินงานของหน่วยงานในการมอบนโยบายและการเสริมสร้างความรู้ความเข้าใจให้แก่ผู้บริหารและเจ้าหน้าที่ของหน่วยงานในลักษณะการประชุม การสัมมนา หรือการจัดกิจกรรม ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2569
  • รายงานผลการดำเนินงานตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

21

การประเมินความเสี่ยงการทุจริต ในหน่วยงานภาครัฐ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569

• แสดงข้อมูลการประเมินความเสี่ยงการทุจริตในหน่วยงานภาครัฐ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 

22

รายงานผลการดำเนินการตามแผนบริหารจัดการความเสี่ยงการทุจริต ของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

• ข้อมูลรายงานการประเมินความเสี่ยงการทุจริตของหน่วยงานภาครัฐ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.2 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส

ข้อ

ข้อมูล

องค์ประกอบด้านข้อมูล

23

แผนปฏิบัติการป้องกัน การทุจริต ปีงบประมาณ พ.ศ. 2569

• แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ปีงบประมาณ พ.ศ. 2569

24

รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริต ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

•  ผลการดำเนินการป้องกันการทุจริต ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

25

การนำผลการประเมิน ITA ไปสู่การพัฒนาองค์กร

 

• ผลการประเมินคุณธรรมเเละความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐในปีงบประมาณ2568

26

รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรม และความโปร่งใส ภายในหน่วยงาน ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

 

• รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมเเละความโปร่งใส ในหน่วยงานปีงบประมาณ พ.ศ. 2568